Kształtuj razem z nami przyszłość branży energetycznej i marki OPEC! Bądź kluczowym graczem w naszym zobowiązaniu do przyspieszenia przejścia na zieloną energię! Wspólnie możemy tworzyć innowacyjne projekty, które wprowadzą pozytywne zmiany dla środowiska i wpłyną na rozwój sektora energetyki cieplnej.
Wynagrodzenie brutto
9 000-11 000 zł
Oferujemy:
- Umowę o pracę;
- Nagrodę uznaniową kwartalną, aby docenić Twoje zaangażowanie;
- Nagrodę jubileuszową – nasz sposób na docenienie Twojego wkładu w rozwój firmy;
- Stałe godziny pracy – wspieramy naszych Pracowników w równowadze między życiem zawodowym, a prywatnym;
- Możliwość zdobycia doświadczenia od specjalistów z długoletnim stażem, bo mądrość przekazywana jest z pokolenia na pokolenie;
- Wsparcie i stopniowe wdrożenie do pracy, abyś czuł(a) się pewnie od pierwszego dnia;
- Bogaty pakiet szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych, aby rozwijać swoje umiejętności;
- Dofinansowanie do wczasów, biletów do kina, teatru, na basen, ponieważ zasługujesz na chwile relaksu;
- Karty multisport dla Ciebie i Twojej rodziny, bo zdrowie jest dla nas ważne;️
- Auto służbowe do dyspozycji w godzinach pracy, abyś mógł/mogła komfortowo realizować swoje obowiązki.
- Parking dla Pracowników, abyś mógł/mogła bezproblemowo dojechać do pracy;
- Wyjazdy integracyjne – bo u nas praca to nie tylko obowiązki, ale także radość wspólnego spędzania czasu;
- Grupowe ubezpieczenie medyczne również dla rodziny, abyście mieli/miały pewność opieki zdrowotnej;
- Grupowe ubezpieczenie na życie, dla dodatkowego poczucia bezpieczeństwa.
Twój zakres obowiązków
- Współtworzenie oraz aktualizacja strategii rozwoju Spółki w obszarach źródeł, sieci ciepłowniczych i węzłów technologicznych;
- Nadzór nad wdrażaniem działań zwiększających efektywność energetyczną oraz koordynacja procesu pozyskiwania tzw. „białych certyfikatów”;
- Stałe monitorowanie trendów technologicznych w branży ciepłowniczej oraz inicjowanie prac wdrożeniowych z zakresu innowacji;
- Opiniowanie i rekomendowanie nowatorskich rozwiązań technicznych, mających realny wpływ na środowisko oraz rozwój Spółki;
- Koordynacja analiz, koncepcji i opracowań technologicznych na rzecz przedsiębiorstwa;
- Aktywny udział w implementacji rozwiązań OZE oraz realizacji projektów zmierzających do osiągnięcia zeroemisyjności;
- Tworzenie oraz rozwijanie bazy wiedzy dotyczącej nowych technologii, w tym odnawialnych źródeł energii;
- Zarządzanie zespołem specjalistów, rozwijanie kompetencji oraz skuteczne łączenie potencjału osób z różnych pokoleń;
- Nadzór nad sprawozdawczością technologiczną oraz prawidłową realizacją budżetu jednostki organizacyjnej;
- Współpraca z partnerami krajowymi i zagranicznymi oraz aktywny udział w konferencjach i szkoleniach branżowych;
- Uczestnictwo w projektach innowacyjnych, cyfryzacji procesów oraz wdrażaniu nowoczesnych technologii energetycznych;
- Zapewnienie zgodności działań z obowiązującymi przepisami energetycznymi, normami ochrony środowiska i standardami branżowymi.
Nasze wymagania
- Wykształcenie wyższe techniczne – preferowane kierunki: energetyka, ciepłownictwo lub inżynieria środowiska;
- Doświadczenie w branży energetycznej lub ciepłowniczej, szczególnie w obszarze rozwoju i wdrażania nowych technologii;
- Umiejętność efektywnego zarządzania zespołem oraz prowadzenia projektów interdyscyplinarnych i międzypokoleniowych;
- Bardzo dobra znajomość zagadnień z zakresu OZE, efektywności energetycznej oraz dążenia do zeroemisyjności;
- Wysokie umiejętności komunikacyjne oraz gotowość do reprezentowania Spółki w kontaktach z partnerami zewnętrznymi;
- Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną współpracę w środowisku międzynarodowym;
- Umiejętność analitycznego i strategicznego myślenia, popartego podejmowaniem decyzji w oparciu o dane i trendy branżowe.
Mile widziane
- Znajomość systemów monitorowania i analizy sieci cieplnych (m.in. SCADA, GIS, BIM);
- Doświadczenie w pozyskiwaniu środków zewnętrznych (np. fundusze UE lub krajowe).
Jeśli jesteś gotów/gotowa na nowe wyzwania zawodowe zapraszamy do aplikowania!
CV prosimy kierować na adres: rekrutacja@opecgdy.com.pl
Ważne! W tytule wiadomości: Kierownik Rozwoju
Informacje o firmie
OPEC funkcjonuje na rynku ciepłowniczym od 1961 roku. Jesteśmy firmą komunalną ze 100% kapitałem polskim. Obecnie działamy na terenie Gdyni, Rumi, Redy, Kosakowa i Wejherowa obsługując ponad 60% mieszkańców i pokrywając około 70% zapotrzebowania na energię cieplną. Poza bieżącą działalnością związaną z produkcją, dystrybucją i dostawą ciepła do budynków podejmujemy także działania na rzecz lokalnych społeczności, m.in. wspieramy kulturę i sport, urządzamy place zabaw dla dzieci, uczestniczymy w akcjach społecznych. Nieustannie rozwijamy się, inwestujemy i modernizujemy naszą infrastrukturę z korzyścią dla odbiorców i w poszanowaniu środowiska naturalnego.Misją Spółki jest zaspokajanie potrzeb klientów w zakresie dostawy ciepła w sposób: nowoczesny, bezpieczny, niezawodny, przyjazny środowisku. Jest to nasz cel, nasze zadanie i nasze przesłanie do obecnych i przyszłych pokoleń. Odpowiadamy na oczekiwania współczesnego, świadomego swoich pragnień człowieka. Dajemy ciepło, które jest przecież jedną z pierwotnych potrzeb ludzkości.
Prosimy o dodanie klauzuli:
